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　　陕西科技大学十五年铸就资助工作平台，将传统的保障型资助提升到发展型资助，实现物质上帮助学生、精神上培育学生、能力上锻炼学生的“精准资助”，打造特色鲜明的资助育人品牌——“阳光助学工程”，深层次推动学生资助工作的科学发展。

　　——体系健全：完善资助体系，扩大受益覆盖。学校构建了以“奖、贷、助、补、减、勤”等多种形式并举的资助体系，形成了普惠性、助困性、奖励性和补偿性有机结合的资助模式，实现了应助尽助，不让一个学生掉队。给予建档立卡学生每人每年6000元的经济补助，并对学费超过8000元的部分进行减免;对无法缴纳学费的困难新生，开通无障碍绿色通道;设立“特别资助金”，针对特殊家庭和遭遇突发事件、重大变故的学生及时进行补充资助;提供勤工助学岗位，发展校内助学事业，仅2016年，发放勤工助学工资240余万元，受益学生达9210人次。

　　——关爱周全：加强人文关怀，培养优秀品格。每逢春节等重大节日，学校领导与家庭经济困难学生一起欢度佳节，并发放慰问金和慰问品，使学生感到学校的温暖。常态性开展励志、感恩、诚信等三项教育，将奖助学金评定与志愿服务工作相结合，引领学生学会感恩，勇于担当，回报社会。对家庭经济困难学生，实行动态关注、常态教育、及时辅导的心理健康工作机制，强化情感交流和人文关怀，培养了学生自尊、自爱、自强的心理品质。对建档立卡和零就业家庭毕业生实行个性化就业指导，优先指导、优先推荐、优先服务，保障就业，通过一个学生带动一个家庭，阻止贫困代际传递

　　——特色齐全：突出智力帮扶，落实资助育人。自2001年起，学校面向经济困难学生全面实施“阳光助学工程”，以培养自强自立精神和帮助健康成才为目标，以推进人才培养模式改革、实践基地建设、捐助制度建设、健全精神资助体系为突破，全面提高家庭经济困难学生的学习能力、创新能力、实践能力和社会适应能力。

　　一是以技能培训为突破，推进人才培养模式创新。学校于2001年成立“大学生阳光助学中心”，实施“个人能力提升计划”，针对困难学生的不同需求，免费开展培训;同时组织针对性的勤工助学活动，变“劳务型”助学为“智力型”助学。“个人能力提升计划”常设家教、计算机维修与维护、文艺舞蹈和手工工艺等20余项实用技能培训课程，每年开班42班次，培训学生达2000多人次。十五年来，累计培训15297人次，提供校内勤工助学岗位9200余个、校外勤工助学岗位45000余个，累计发放工资780余万元，受训学生兼职成功率高达85%以上。

　　二是以经济实体为载体，实现“输血”向“造血”转变。2005年，学校无偿提供925平方米场地，投入启动资金40余万元，创建“阳光文体用品中心”“阳光茶坊”“阳光书报亭”等三个校内助学经济实体，由学生自主创业、自主经营管理，实行独立核算。年盈利部分用于扩大实体规模，形成良性循环，部分纳入“阳光爱心基金”，用于特殊助学金发放。目前筹集基金100余万元，每年提供勤工助学岗位300余个。

　　三是以经济实体和校内外捐助为依托，建立助学的长效机制。阳光助学实体经营取之于生，用之于生，拓宽了助学资金的来源渠道。通过建立起爱心帮扶长效机制，长年受理师生及校友的捐赠。目前，共有31家企业和知名院士、爱心人士在该校设立37项奖助学金。

　　“阳光助学工程”把握了新常态下发展型资助的要求，实现了“劳务型助学”向“智力型助学”的转变，培育、激励和资助了一批批家庭经济困难学生奋发有为、立志成才;涌现出了“中国大学生自强之星标兵”“陕西省高校优秀共产党员”“陕西省高校感动校园人物”“陕西省优秀共青团员”等杰出代表。

　　“铁肩担道义，妙手着华章”，学校将坚持问题导向，把握精准资助，推进内涵发展，帮助学生把远大抱负落实到实际行动中，让勤奋学习成为青春飞扬的动力，让增长本领成为青春搏击的能量，为学生点亮理想的灯、照亮前行的路。